Creëer de ruimte om te groeien naar een Noaber~organisatie
Creëer de ruimte om te groeien naar een Noaber~organisatie
Lekker aan de slag, geen lange verhalen. Onze werkwijze geeft een beknopte omschrijving van hoe je de bedrijfscultuur kunt ombouwen naar een Noaber~organisatie. Want met je handen in de klei zitten leert je veel meer over je doelen en de route ernaartoe. Samen met ons en je organisatie creëren we de ruimte om daarnaartoe te groeien.
In een interactieve sessie werpen we samen een eerste blik op je organisatie. Met het oog op de toekomst zoeken we naar de uitdagingen die er liggen voor je mensen en de organisatie. Deze sessie werkt dus alleen als er van alle lagen uit het bedrijf mensen de sessie bijwonen. Er komt een compleet plan van aanpak uit, maar het is niet de bedoeling dat deze in de kast verdwijnt. Er komen altijd 3 winstpakkers uit die je meteen kan oppakken.
Met de Noaberstrategie kijken we naar welke noaberidentiteit jullie willen toewerken. En samen met jullie Noabers bepalen we welke stappen hierbij horen. Dit traject gaat dus écht om maatwerk. Alles is gekoppeld aan jullie eigen missie en visie samen met de doelstellingen op gebied van jullie noaberschap. Allemaal om het plezier te verhogen, anderen te inspireren en enthousiaste klanten te krijgen.
Het doorvoeren van gevonden winstpakkers in je beleid is dus de eerste stap. Maar hoe zorg je ervoor dat de 4 elementen echt gaan leven in je organisatie. Op basis van interactieve sessies en gesprekken zorgen we voor een op maat gemaakt programma dat precies dat gaat doen, jouw organisatie een Noaber~organisatie maken. Meer weten? Bekijk onze Werkwijze.
In een interactieve sessie werpen we samen een eerste blik op je organisatie. Met het oog op de toekomst zoeken we naar de uitdagingen die er liggen voor je mensen en de organisatie. Deze sessie werkt dus alleen als er van alle lagen uit het bedrijf mensen de sessie bijwonen. Er komt een compleet plan van aanpak uit, maar het is niet de bedoeling dat deze in de kast verdwijnt. Er komen altijd 3 winstpakkers uit die je meteen kan oppakken.
Met de Noaberstrategie kijken we naar welke noaberidentiteit jullie willen toewerken. En samen met jullie Noabers bepalen we welke stappen hierbij horen. Dit traject gaat dus écht om maatwerk. Alles is gekoppeld aan jullie eigen missie en visie samen met de doelstellingen op gebied van jullie noaberschap. Allemaal om het plezier te verhogen, anderen te inspireren en enthousiaste klanten te krijgen.
Het doorvoeren van gevonden winstpakkers in je beleid is dus de eerste stap. Maar hoe zorg je ervoor dat de 4 elementen echt gaan leven in je organisatie. Op basis van interactieve sessies en gesprekken zorgen we voor een op maat gemaakt programma dat precies dat gaat doen, jouw organisatie een Noaber~organisatie maken. Meer weten? Bekijk onze Werkwijze.